Doradzam, jakie narzędzia diagnostyczne najlepiej zrealizują potrzebę danej organizacji. Projektuję i realizuję procesy oceny kompetencji z wykorzystaniem tradycyjnych i nowoczesnych narzędzi.
Pomagam organizacjom realizować cele biznesowe, prowadząc indywidualnie skonstruowane projekty doradcze, w oparciu o moje 20-letnie doświadczenie w doradztwie z obszaru HR.